交费指数=参保人的缴费基数/当地上年全口径平均工资(过去是上年职工平均工资)。
所谓的缴费指数,就是本人当年缴纳养老保险的实际缴费基数与当年社保部门公布的缴费基数之间的比例。也就是我们平常所说的按照60%、100%、300%缴费,这个就是缴费指数。
职工养老保险是以实际工资作为缴纳基数,缴纳比例一般是根据社保部门的规定为主:企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%)。
当然各城市缴交基数和比例不一样,大家可以通过当地社保局电话查询。
养老保险计算方法:
一、参加城镇企业职工基本养老保险的人员,退休后,按本意见计发基本养老金。
二、“统一账户组合”参加工作且缴费年限累计满15年的人员,退休后,按月领取基本养老金,基本养老金由基本养老金和个人账户养老金组成。在“统一账户合并”前参加工作,本意见实施后退休,缴费满15年(含视同缴费年限,下同)的,在基本养老金和个人账户养老金的基础上,给予过渡性养老金和过渡性调节基金。
基本养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和过渡性调节基金按以下方法计算:
(1)基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和月平均指数缴费工资为基础,每一年发给1%。
计算公式为:基本养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资,本人月平均缴费工资)2缴费年限 1%
(2)个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以应支付月数。
计算公式为:个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额计算月数。
(3)过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基础,“统一账户组合”前的缴费年限为每1年1.2%。
计算公式为:过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资统一账户合并前缴费年限1.2%。
(4)过渡性调节基金以现行地方标准为基础,2006年至退休的过渡性调节基金金额按一定比例计算缴纳。而那些将来退休的人将不再被支付过渡性调整基金。
山西省城乡居民养老保险的计算方法是:月养老金=基础养老保险+个人账户的总额*139。个人账户总额=个人缴费+国家的补贴+集体补贴+以上所有款项的利息。在2021年,山西省又出台了补充养老保险,它的计算方法是基础补充养老保险个人账户的存款和国家的补贴及个人账户的利息,除以120就是个人每个月引领的补充养老保险。
养老保险2003年职工养老保险个人缴纳7%。职工养老保险的缴纳分为单位缴纳20%,目前,职工缴纳8%。在2003年的时候,职工交纳的是7%。职工养老保险是目前最合算的一种保险,它是由用人单位缴纳大部分个人缴纳一小部分。缴费累计年满15年退休后就可以领取养老金。
如何计算应缴纳的养老保险费?
首先,如果有单位给缴纳养老保险的话,是以我们个人缴费工资作为基数,单位缴纳20%,我们个人缴纳8%。
个人缴费工资是指个人应该得到的工资(包括计时工资、津贴、加班费、奖金等等),当月平均工资低于所在地区职工平均工资60%的,按60%计算缴费基数;当月平均工资高于所在地区职工平均工资300%的,按照300%来计算缴费基数。
是按照所在地区上年度在岗职工月平均工资60%~300%为基数,根据自己的经济状况自由去选择。这样就需要缴纳企业和个人的两部分,而其中只有8%是进去我们个人账户的。
养老保险是在我们退休时能享受的最基本的养老待遇,想要就去退休金需要满足两个条件:
一、养老保险累计缴纳满15年;
企业职工和个体工商户、灵活就业人员等退休年龄还有所不同
企业职工退休年龄:
灵活就业人员退休年龄:
希望我的回答对您能有所帮助,如果有不懂、不理解的都可以在下方评论留言。
很多人自己交纳社保,并不知道社保费究竟是怎么计算的?其实社保费计算,说简单也很简单。
不论是在单位还是个人缴纳,只要是职工养老保险都主要是需要知道缴费比例和缴费基数。
我们再看一下单位的五险缴费比例。
缴费基数呢?一般是按照当地的社会平均工资来计算的。企业交费一般最低60%最高300%。比如青岛2016年的社会平均工资是4910元每月,那么它的60%最低交费基数是2946元。
灵活就业人员自己缴费的话,缴费比例会有照顾。比如说青岛,灵活就业人员只需要缴纳20%的缴费比例。而企业家,职工个人是26%的缴费比例。
北京对灵活就业人员和失业人员进行照顾,可以按照40%的缴费比例,交纳养老保险。
这样我们就可以算出,青岛的灵活就业人员养老保险缴费钱数。2946×20%,结果是589块二毛钱。这就是一个月的保险缴费钱数。
不知道你问得是社会养老保险还是商业保险。
社会养老保险也叫养老金,由各种复杂公式得出的,但是个人缴纳部分是每月应得工资的8%作为个人基础,其它部分由单位和社会负担,由于过于复杂就不多说了,记得个人缴纳8%就行。
根据国家的有关规定,社保中养老保险的缴费比例为用人单位缴纳20%,个人缴纳8%。用人单位的缴费额度是核定的用人单位职工工资总额的20%,而个人的缴费额度是个人工资总额的8%。
此外,如果您的工资低于您所在所在省、市在岗职工上一年月平均工资算术平均数的60%,那么您的养老保险缴费核算额度就是这个平均数的60%;如果您的工资高于您所在所在省、市在岗职工上一年月平均工资算术平均数的300%,那么您的养老保险缴费核算额度就是这个平均数的300%,超过部分不用算入核算额度中。保险类的问题都可以直接上保险同城网咨询的,回答很专业,服务也很有耐心,我一直在用。
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